
Yasal Uyum ve Güvenlik Mühendisi (.Net)

Çözüm Ortaklığı Platform Geliştiricisi (.Net)

SAP Lojistik ve Üretim Uygulamalarından Sorumlu Kıdemli Uzman
Pozisyona Göre İş İlanları
Tümünü GörFiltreye Göre İş İlanları
Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı İş İlanları
Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı pozisyonu, genellikle büyük yazılım geliştirme firmalarında ve teknoloji şirketlerinde kritik bir rol oynar. Bu pozisyondaki adaylar, yazılım geliştirme süreçlerinin tüm aşamalarında liderlik yapar, ekipleri yönlendirir ve yüksek kaliteli yazılımlar tasarlar. İş ilanlarında, güçlü teknik bilgi, liderlik becerileri ve deneyim aranmaktadır.
Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı Ne İş Yapar?
Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı, yazılım projelerinin teknik yönlerini yönetir. Bu kişi, yazılım geliştirme süreçlerinin başından sonuna kadar tüm aşamaları denetler, yazılım tasarımından kodlama, test etme ve dağıtım aşamalarına kadar liderlik eder. Ayrıca, takım içindeki diğer mühendisleri yönlendirir, yazılım mimarisi tasarımı yapar ve yeni teknolojilerin entegrasyonunu sağlar. Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı, aynı zamanda yazılım projelerinin verimliliğini artırmaya yönelik iyileştirmeler önerir.
Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı İş İlanları İncelenirken Hangi Detaylara Dikkat Edilmeli?
Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı pozisyonuna başvururken iş ilanını dikkatle incelemeniz gereklidir. İlanlarda, pozisyonun gerektirdiği teknik beceriler, yazılım geliştirme dillerine hakimiyet, kullanılan yazılım geliştirme metodolojileri ve ekip yönetim deneyimi gibi unsurlar öne çıkar. Ayrıca, iş ilanlarında belirli bir yazılım platformunda veya teknoloji stack'inde deneyim talep ediliyorsa, bu bilgilere dikkat etmek önemlidir. Yazılım geliştirme süreçlerine dair beklentiler ve işin kapsamı net bir şekilde belirtilmelidir.
Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı İş İlanlarında Hangi Eğitim ve Belgeler Gerekir?
Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı pozisyonunda çalışmak için genellikle bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği veya ilgili alanlarda lisans diploması gereklidir. Bunun yanı sıra, yazılım geliştirme ve proje yönetimi konularında alınmış sertifikalar da adayların tercih edilmesini sağlar. Örneğin, Scrum Master, PMP (Project Management Professional) gibi proje yönetimi sertifikaları, yazılım geliştirme süreçlerini yönetme becerisi açısından önemli bir avantaj sunar.
Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı İş İlanlarında Hangi Özellikler Aranıyor?
İşverenler, Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı pozisyonunda güçlü teknik bilgi, liderlik becerileri ve stratejik düşünme yeteneği arar. Bu pozisyondaki kişiler, yazılım geliştirme ekiplerini yönlendirebilecek deneyime sahip olmalıdır. Ayrıca, problem çözme becerileri, analitik düşünme ve yazılım projelerini başarıyla yönetme becerisi de aranan özellikler arasındadır. Zaman içinde, yazılım geliştirme ve ekip yönetimi becerilerinin yanı sıra, yenilikçi çözümler üretme yeteneği de bu pozisyonda önemli bir rol oynamaktadır.
Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı İçin İş Olanakları Nelerdir?
Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanları, genellikle büyük teknoloji firmaları, yazılım geliştirme şirketleri, e-ticaret platformları ve finansal kuruluşlarda çalışabilirler. Ayrıca, yazılım danışmanlık firmaları, dijital medya ve oyun geliştirme sektörlerinde de bu pozisyona ihtiyaç duyulmaktadır. Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanları, yazılım geliştirme, yazılım mühendisliği ve uygulama tasarımı alanlarında çalışabilecekleri birçok sektöre sahiptir. Ayrıca, liderlik becerileri ile yöneticilik pozisyonlarına terfi etme fırsatları da bulunmaktadır.
Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı İş İlanlarına Nasıl Başvurabilirim?
Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı pozisyonuna başvururken, başvuru sürecinin genellikle çevrimiçi platformlar aracılığıyla yapıldığını göz önünde bulundurmalısınız. Başvurduğunuz pozisyon için özgeçmişinizde yazılım geliştirme deneyimlerinizi, projelerdeki katkılarınızı ve teknik becerilerinizi açıkça belirtmelisiniz. Ayrıca, yazılım geliştirme ve yönetim becerilerinizi de vurgulamak faydalıdır. Başvuru sürecinde, teknik bir mülakat veya test olabileceği için, teknik becerilerinizin güçlü olduğundan emin olmalısınız.
Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı Hangi Alanlarda Çalışabilir?
Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanları, yazılım mühendisliği, mobil uygulama geliştirme, oyun geliştirme, veri bilimi, yapay zeka ve bulut teknolojileri gibi çeşitli alanlarda çalışabilirler. Bu pozisyon, genellikle yazılım geliştirme süreçlerinin yönetimi ve yazılım tasarımı ile ilgili kapsamlı projelerde yer almayı gerektirir. Ayrıca, yazılım çözümleri tasarlamak, mevcut yazılımları optimize etmek ve entegrasyon sağlamak gibi görevlerde de önemli bir rol oynarlar.
Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı İş İlanlarında Hangi Programlama Dilleri İsteniyor?
Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı pozisyonları için en sık talep edilen yazılım dilleri arasında Java, Python, C++, C#, JavaScript ve Ruby yer almaktadır. Ayrıca, bu pozisyondaki adaylardan SQL, NoSQL ve diğer veri yönetimi dillerinde de bilgi sahibi olmaları beklenir. Adayların bu dillerde ve platformlarda ileri düzey becerilere sahip olmaları gereklidir. İş ilanlarında, kullanılan teknolojiler ve geliştirme araçları ile ilgili bilgiler de yer alır, bu nedenle adaylar başvurdukları pozisyonun teknik gereksinimlerine dikkat etmelidir.
Yasal Uyum ve Güvenlik Mühendisi (.Net)
18.09.2026
Kocaeli / Türkiye
Deneyim: 2-4 Yıl
Çalışma Şekli: Tam Zamanlı
Çalışma Konumu: Hibrit
İlan Açıklaması
Çeviklik, yaratıcılık, yenilikçilik, verimlilik ve sürekli gelişim kültürüyle çalışan bir ekipte yer almak ister misin? O zaman Logo ile 1-0 öne geçmenin tam zamanı! Sen de heyecan verici bu ekibin bir parçası ol.
Yeni çalışma arkadaşımızda hangi özellikleri arıyoruz?
Teknik Yetkinlikler:
- Üniversitelerin Bilgisayar Mühendisliği, Yazılım Mühendisliği veya ilgili bölümlerinden mezun,
- .NET / C# ekosisteminde en az 4 yıl aktif yazılım geliştirme tecrübesine sahip,
- Mikroservis mimarisi ve dağıtık sistemler konusunda deneyimli,
- REST ve SOAP tabanlı web servisler/API geliştirme ve entegrasyon süreçlerine hakim,
- İleri düzey SQL bilgisine sahip ve ilişkisel veritabanı uygulamalarında deneyimli,
- Kod kalitesini önemseyen, Unit Test yazma ve test odaklı geliştirme pratiklerine aşina,
- Git ile kaynak kod ve versiyon yönetiminde deneyimli,
- Tercihen Finansal hizmetler / fintech alanında proje tecrübesi.
Bireysel Yetkinlikler:
- Takım çalışması, problem çözme ve analitik düşünme yetkinliklerine sahip,
- Müşteri ve çözüm odaklı çalışabilecek, yazılı ve sözlü iletişim yeteneği güçlü,
- Güncel literatürü takip edebilecek seviyede İngilizce bilen,
- Çevik (Agile/Scrum) çalışma prensibine yatkın.
biri olduğunu düşünüyorsan, seni Logo ile 1 - 0 önde olmaya davet ediyoruz.
"Yasal Uyum ve Güvenlik Mühendisi (.NET)” pozisyonunda neler bekliyoruz?
- Mikroservis ve API mimarilerinde güvenlik standartlarını geliştirme sürecinin en başından itibaren tasarlamak ve uçtan uca uygulamak.
- Yapılan taramalar ve sızma testleri sonucunda tespit edilen güvenlik açıklarını önceliklendirerek kalıcı teknik çözümler üretmek.
- .NET tabanlı ürün ve servislerin mevzuat değişikliklerine tam uyumlu hale getirilmesini sağlamak.
- Geliştirilen kodların OWASP prensiplerine, kurumsal kod kalitesine ve güvenli kodlama standartlarına uygunluğunu doğrulamak.
tam benlik diyorsan ilana tıkla, başvurunu yap!
Sana neler sunuyoruz?
- İş ve yaşam dengesini sağlaman için esnek çalışma saatleri
- Yeni mesleki beceriler kazanmak isteyen çalışanlar için kariyer fırsatları
- Profesyonel ve kariyer gelişimlerini desteklemek için öğrenme ve gelişme kaynakları
- Çalışanlara ve ailelerine iş ve özel yaşamlarında karşılaştıkları zorluklar içinçalışan destek programı
- Gün geçtikçe geliştirilmeye odaklandığımız çalışan yan hakları
- Çalışanların esenliği için hazırladığımız wellbeing programı
- Doğum günü izni
Biz kimiz?
Türkiye’nin en büyük halka açık yazılım ve en büyük yerli iş yazılımı şirketi Logo Yazılım olarak; mikro işletmelerden kurumsal büyük işletmelere kadar farklı ölçekten birçok işletmeye yerli iş yazılımı çözümleri sunuyoruz.
4 farklı ülkede, 11 lokasyonda, 1.600’den fazla çalışanımız ve 1.000’i aşkın iş ortağımızla, 60’tan fazla ülkede müşterilerimizin büyüme hikayesine ortak oluyoruz.
Misyonumuz“İş birliğinin önemine inanıyor, tutku ve çeviklikle değer yaratıyoruz.” anlayışı ile iş birliğinin önemini vurguluyor, güçlü bir takım çalışması ile çalışanlarımızın potansiyellerini ortaya koymalarını sağlıyoruz.
Çeşitlilik ve kapsayıcılık anlayışımız
Kapsayıcı bir kurum kültürü yaratmak için çabalıyor, çalışanlarımızın benliklerinin kısıtlanmadığı bir ortamda daha üretken olacağına inanıyoruz.
Dünyaya karşı sorumlu birer insan olmak ve sürdürülebilir kalkınmaya katkı sağlamak için iş yerinde eşitliği savunuyoruz.
Yenilikçi yapımız
Takım çalışması ve müşteri ihtiyaçlarına odaklanırken sürekli kendini geliştiren, yeniliklere hızla uyum sağlayan, çevik metodolojiler ve yalın üretim felsefesinden esinlenerek kendine özgü tasarıma sahip olan yazılım geliştirme sürecini (Logo Agile Process Improvement System - LAPIS) kullanıyoruz.
